Cómo el modelo ‘Jobs to be Done’ aporta la creación de productos y servicios

Explora cómo el modelo ‘Jobs to be Done’ transforma la creación de valor, enfocándose en su trabajo y progreso.
Odio a Maná: Una reflexión sobre los prejuicios en la consultoría tecnológica

Este artículo explora la naturaleza del odio, desde la trivial animadversión hacia la banda Maná hasta las implicaciones más profundas del rechazo a ciertos profesionales en la consultoría tecnológica.